7月20日晚，阅文集团(00772.HK)发布盈利预警公告，预计2020上半年将由盈转亏，此次亏损原因是收购新丽传媒而导致的商誉及商标权减值人民币37亿元至人民币47亿元。 据悉，2018 年10月，时任阅文集团联席CEO的吴文辉和梁晓东以不超过155 亿元的价格完成对新丽的并购，新丽传媒则承诺在2018、2019、2020 年净利润不低于5 亿元、7亿元和9亿元，目前新丽已经连续两年没有完成业绩承诺。同时，公告中显示，预计今年内新丽传媒的收入及经营业绩亦无法达到预期，按收购协议条款，获利计酬代价预计将相应调减，今年上半年净亏损预计减少人民币13亿元至人民币17 亿元。 公告认为，本次新丽的商誉减值是受到行业因素和疫情因素影响。一方面，由于影视行业持续深度调整和规范管理升级，全行业备案、开机、上线项目数量下滑，对影视公司的项目数量和项目利润等造成影响；另一方面，新冠病毒疫情的爆发对影视行业造成冲击，影视项目制作延期、上线时间不确定。受此影响，新丽传媒的影视项目整体周期变长，不确定性增加。 值得注意的是，2020年4月底，阅文集团刚刚完成新旧管理层更迭，由腾讯集团副总裁、腾讯影业CEO 程武出任阅文集团CEO 和执行董事，腾讯平台与内容事业群副总裁侯晓楠出任总裁和执行董事。不料甫一上任，就遭遇了由过往历史合同引发的风波，激发了作家群体的不满。所幸反应及时，新管理层主动下场与作家恳谈，承诺大力改革在行业实施多年的不合理条款，并在一个月内推出让作家可选的多份新合同模式，祭出多项举措严打盗版。很快，多位白金大神和大批作家选择回归阅文，一份旧合同引发的轩然大波才得以平息。经此一战，程武带领的新团队无论在举措力度还是处理速度上都受到好评，阅文股价也在换帅后翻了一倍。如今，上任不到三个月，新管理层却又面临盈利预警和新丽商誉减值等严峻的历史问题和经营挑战。 不过，过去一年，影视行业的商誉及资产减值也出现了集中释放现象。据不完全统计，多家影视上市公司纷纷进行了商誉减值，包括华策计提商誉减值8.4亿，北京文化13亿，长城影视9亿，万达电影56亿。 但也有好消息传来。7月16日，《国家电影局关于在疫情防控常态化条件下有序推进电影院恢复开放的通知》发布。虽然市场正常经营环境的恢复仍需时间，但深处寒冬的影视业终于看到了希望。 按公告披露，本次商誉计提事项主要为账面影响，仅影响报表利润，不影响实际现金流和业务盈利能力。有分析人士认为，商誉减值是影视行业在寒冬期冷静反思、价值回归的过程。从战略布局上看，新丽对阅文具有重要的价值，拓展了阅文向下游延展的内容能力，有助于释放阅文IP 的价值潜力。此前双方合作的《庆余年》影视剧成为2019年最火爆的剧集，大幅提升了阅文与新丽联手IP 开发的想象空间。
“新网站急收大量稿件，稿费日结，不用担心断更，试稿通过后稿费立即转账”、“全程跟踪辅导创作，提供专业创作建议，作者每三个月享受一次议价提价权利”——这是近日一些中小型网文平台为吸引作者开出的优惠条件。 自阅文合同风波发酵以来，一些中小型网文平台加大了宣传力度，推出各种差异化优惠措施，以“低姿态”吸引作者投稿。不过，在阅文平台具有明显流量优势，且承诺近期推出新版合同的情况下，观望等待仍然是网文作者中的主流。 优惠条件抢人 “感觉最近很多网站收稿比以前积极了，尤其是对一些有其他网站写作经验的作者，编辑更热情了。”网文作者浮岛告诉证券时报记者。 浮岛原在某大型网文平台创作，恰逢上一部作品完结，自阅文合同风波发酵以来，他相继了解了多个网文平台的签约政策，其中一些平台开出的条件让他有些动心。“签约奖、全勤奖、稿费都给得挺高的，分成也没那么苛刻，我投过去的试稿他们还认真点评了。”浮岛表示。 记者注意到，近期确有不少中小网文平台正以优惠条件积极收稿，招揽作者。如一些小众平台提出，作者稿费可日结或者按章结算，未成年人也可以签约，不要求每日更新，并以高过稿率吸引作者入驻。 “我们是新网站，所以稿费可能会给得高一点，但是需要有一定的创作经验，而且我们只要符合我们需求类型的稿子。”某新上线网文平台编辑告诉记者，他们目前给普通作者开出的价格能达到35元/千字，而很多平台给新人作者的价格仅15元/千字。 以往，数千字正文加上作品大纲，基本是各大网文平台投稿的必备条件，然而目前有部分平台投稿无需提交大纲，对正文的字数要求也非常少。 对于许多全职网文作者而言，平台的福利政策是重要考量因素。大多数网文平台为作者提供的福利包括签约奖、全勤奖、连载奖、完本奖等。对于很多新作者而言，这些福利政策构成了他们收入的“最低保障”。 记者了解到，一些中小网文平台开出了较高的签约奖、全勤奖，对于小众题材还设立了特别奖励，以吸引作者。 除了全勤奖等福利，网文作者更关心平台在分成、版权等方面的政策。对此，一些平台推出了比大平台明显更优惠的条件。如某中型网文平台旗下网站签约作者可获得分成收入中的70%，而目前许多平台实施的是“五五分”政策。 对于处于争议中的免费还是收费问题，有平台执行更为灵活的政策，签约作品中的付费章节按照正常稿费支付，免费章节作者可获得广告分成收益。 大平台由于作者众多，无法针对性为每位作者提供服务，另外在平台强势的情况下，作者的议价空间较小。对此，部分中小平台也推出了针对性措施。 如某平台的宣传中提及，可为作者提供全程跟踪辅导创作服务，为作者提供专业建议，把控创作方向；另外编辑团队可为作者提供精修服务，解答创作中遇到的问题；作者可根据作品发布后的情况，每三个月享受一次提价议价权等。 “相对于大平台来说，中小平台的流量确实不高，但给作者的稿费、全勤及各类补贴更高的情况下，勤奋的作者还是能获得不错的收益。另外中小平台竞争没那么激烈，很多垂直类网站都有一批忠实的粉丝，作者更容易出头。”某小型网文平台编辑月升对记者表示，中小平台也有其独特的竞争优势。 观望情绪浓厚 网络文学行业经过多年发展，头部平台的领先优势已经较为明显，中小平台想要依靠优惠的条件撼动当下格局并不容易。 在5月6日下午举行恳谈会后，阅文集团(港股00772)称将对合同中的著作权授权、分成收益、作家福利等问题进行修改，预计会在一个月内推出新版合同。按照这种说法，阅文新合同或将在五月底六月初推出。 在新合同即将推出，部分作者作品尚未完结等因素影响下，目前有更换平台打算的作者并不多。 “作为专职作者，最终目的还是要写出有影响力的作品，在哪个平台其实是次要的。我们只是希望能有一份普通的分成合同，没有那些苛刻的条款，平台适当做出一些改变就行了。”阅文平台作者萤火认为，如果能够拿到合理的合同，大多数人还是愿意在阅文继续写下去。 “全职写作的人选择平台都比较谨慎，肯定会经过全面考量。平台影响力如何，有没有好的写作、阅读体验，能否保护作者的合法权益，福利体系是否完善并及时兑现，这些都是考虑的范畴。”网文作者清威对记者表示，相对于中小平台，大平台还是更有保障，一般不会轻易更换平台。 在阅文合同风波爆发前，许多作者对于复杂的合同条款关注并不多，尤其是新人作者。而如今，新作者在签约时都会重点关注合同，合同条款甚至成了选择平台的重要考量因素。在一些网文论坛中，不少新人作者都在打听各大平台合同的差别。 在当前阶段，阅文旧版合同引起较大争议，而新版合同尚未推出，这让此时准备开始网文创作的新人犯了难。 “这段时间建议还是先多写点在自己电脑上存起来，投稿可以缓一缓，新人也不差这一阵子。我相信未来几个月总会讨论出个大致的结果，到时候再视情况决定去哪里写比较好。”对于新人作者，清威建议先等等。 当然，也有部分作者抱着试一试的态度进行了探索。比如对创作水平要求不高的新媒体文近期就引起了许多作者注意，这类文章主要通过头条号、百家号等新媒体平台投放广告吸引下沉市场读者，情节简单剧情冲突明显，其运作模式与传统网文有明显区别。 “新媒体文一直存在，尤其是前几年挺火的，一般会放在微信公众号等新媒体平台上，读者看到几万字就收费，效果还不错。不过新媒体文读者基本不记作者，所以大家可能主要是业余写写。”网文作者守梦告诉记者。 另外据记者了解，已有网文作者离开现有平台，开始独立建站，并吸引了一定数量的作者投稿。 “对于头部作者而言，小众平台和大站的流量差距的确很大，带来的收入也无法相提并论，但是中腰部或者新人作者，如果能够拿出还过得去的作品，小众平台给出的推荐一定不会少，对于他们而言小众平台可能是个不错的选择。”月升对记者表示。 “小众平台能活下来，说明其拥有稳定的用户人群，他们的素质和付费意愿还是比较高的。”月升认为，头部作者即便在大平台也可以获得特殊待遇，这是普通作者比不了的，在大平台难以出头、收益较低的作者，完全可以去小众网站试一试。
近日，腾讯旗下阅文集团与网文作者之间的合同纠纷闹得沸沸扬扬，甚至还上了热搜。据了解，阅文集团给网文作者提供的新合同中，争议性条款主要包括作品著作权、支配权、作家收益分成等，这些条款让作者们倍感不公，被指过于“霸道”，甚至还搞出了“五五断更节”，一时间阅文集团站到了舆论的风口浪尖。 近年来，阅文旗下的作者不断增多，近千万作者共挤一条赛道，毫无疑问，平台拥有更大的话语权。与之相对的是，阅文集团的净利润增速则在不断放缓，付费用户规模亦在不断缩减中。而这“霸道”的新合同，正是在此背景之下出现的，这似乎也反映出了阅文集团的“焦虑”。 合同被指“霸道”，引作者“断更”抗议 4月27号，阅文集团宣布“换帅”，腾讯副总裁、腾讯影业CEO程武正式接管阅文集团，其在阅文集团公众号上表示：“未来，我们依然要以创作者服务为核心，以强化合作伙伴关系、搭建开放的内容合作平台为重心，并始终围绕读者体验和用户价值来思考业务的演进方向。”但是与此同时，微博话题“阅文集团新合同被指霸道”却悄然登上热搜。 (有网友总结的所谓“霸道”合同部分内容) 从网上流传的信息来看，阅文集团新合同遭到诸多网文作者的抵制，其中所涉争议性内容包括作品著作权、支配权、作家收益等。新合约内容在网上发酵后，阅文集团被送上舆论的风口浪尖。 在QQ群“阅文集团作家签约群”中，《红周刊》记者发现，不少作者表示对阅文集团的“霸道合同”甚是不满。面对这样的突发状况，部分拿到新合同的作者表示不敢签约，甚至还有作者表示想要更换写作平台。 情况愈演愈烈，不少网文大V也陆续发声。5月2日，起点白金作家我吃西红柿在微博上表示：“请给网络文学一点希望”。中国作协第九届全国委员会委员、《斗破苍穹》的作者天蚕土豆也在微博上讲述了自己的签约经历，并表示“以后要小心一点”。 (阅文集团作家签约群讨论内容) 更为猛烈的是，5月5日，一些网文作家针对阅文集团的新合同在微博、知乎等网络平台发起“55断更节”，以不创作或者在更新稿件中不断“注水”的方式来表示抗议。在阅文集团旗下的起点中文网上，部分作者更是直接将“断更”二字写进作品标题。 付费用户规模减小，净利润增速下滑或是诱因 据了解，阅文集团被称为“网络文学第一股”，2017年11月在港交所上市。目前旗下拥有QQ阅读、起点中文网、创世中文网、云起书院等多个平台。 近年来，阅文集团的作者数量不断增加，据年报显示，截至2019年底阅文集团拥有810万名作者，相比2018年底的770万增长了5.2%。截至2019年末，阅文集团拥有1150万部原创文学作品，庞大的作者数量和作品数量让网络文学这条赛道变得更加拥挤，也让平台拥有了更大的话语权，与此同时，也意味着其运营成本的增加。 而与之相对的是，阅文集团的利润增速则在放缓。据Wind数据显示，2017年阅文集团净利润增速为1416.04%，2018年净利润增速下跌到63.75%，2019年净利润增速再度下滑至20.35%。 (阅文集团近三年业绩情况) 另外，据年报显示，2019年阅文集团在线业务收入也同比减少3.07%，仅实现37.1亿元。而在线业务收入的下滑，与阅文集团付费用户和平均付费金额的下滑不无关系。财报显示，2017年阅文集团月均付费用户为1110万人、2018年为1080万人、2019年为980万人。其付费用户占活跃用户的比例也在逐渐减少，2017年为5.8%、2018年为5.1%、2019年为4.5%。 一面是数量不断缩减的付费用户以及不断下滑的利润增速，另一方面则是越来越大的话语权，或许这便是新合同产生的“土壤”，再碰上阅文集团新官上任，阅文集团与网文作者的合同纠纷便引爆网络，登上热搜。 5月6日，在网文作者的集体抗议下，阅文集团发微博表示：阅文新团队将征集作家意见并修订合同，一个月内公布。不过不少作者在“阅文集团新合同被指霸道”微博话题下，催促新合同进度，希望阅文集团能够做出让步，维护网文作者权益。
本报记者 施露 4月30日，阅文集团首席执行官程武，阅文集团总裁侯晓楠联名发表题为《面孔会变，梦想不会——致网络文学作家》的一封公开信。这是自阅文集团宣布人事调整后，新任管理层第一次对外公开发声。 公开信中首先强调，无论是作为书友还是内容行业从业者，“内容产业的核心是人，是创作者。”因此，程武和侯晓楠认为，“作家是阅文最宝贵的财富，这点永远不会变”，并一致表示，“未来的业务推进，一定是基于理解、尊重、共赢的伙伴精神展开的。无视作家权益的事情，以往没有，现在、未来也不会有。” 除此之外，信中还特别提到，在新文创生态中，“内容+体验”的前提就是更多的优质内容，这有赖于已经具备粉丝生态的网络文学基本模式。阅文将会投入更多的资源，建立更强的文学内容生态，因此，继续稳固和深化付费阅读粉丝生态将会是阅文发展进化的基础。 未来，阅文将依托于新任管理层积累的产品运营，生态合作和版权开发的经验，加大阅文与腾讯新文创的融合力度，为公司和集团作家整合腾讯平台丰富的产品和流量资源，推进IP跨领域开来放大文学源头价值。在固有优势下，通过引入更多资源、创新商业模式、加速生态融合等多种方式，进一步推动平台发展与升级。（编辑 李波）
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