非银金融：中国信达（1359 HK）作价75亿人民币悉售幸福人寿，税前获利44亿元。 中国信达（1359 HK）近日公布，透过挂牌程序向诚泰保险及东莞交投集团转让幸福人寿50.995%股权，总对价75亿人民币。预计交易除税前溢利约44.2亿人民币。所得款项将用作未来潜在投资或一般营运资金。完成后，公司将不再拥有幸福人寿任何权益。交易须经中国银保监会批准。
入股酒店、投资殡葬业……险企都有哪些你不知道的子公司 12月11日，君康人寿保险股份有限公司（以下简称“君康人寿”）在中国保险行业协会网站发布公告称，公司已于近期审议通过相关议案，同意向北京伯豪瑞廷酒店有限责任公司（以下简称“伯豪瑞廷酒店”）增资7亿元。公开资料显示，伯豪瑞廷酒店主营住宿、美发、洗浴、游泳等业务。 《每日经济新闻》记者注意到，这并非是今年君康人寿唯一的跨界投资，其三季度偿付能力报告显示，截止3季度末，2019年君康人寿共新增了5家参股企业，其中3家为控股子公司，行业涉及房产、酒店等。 值得一提的是，喜欢跨界投资的并非君康人寿一家。伴随投资渠道的拓宽，险资在跨界方面动作不断。《每日经济新闻》记者梳理中国保险行业协会官网披露的信息发现，险企跨界投资，以养老医疗、科技为主营业务的子公司居多，但也不乏酒店、房产、丧葬等行业。 拟向伯豪瑞廷酒店增资7亿元 公告显示，2019年11月26日，君康人寿第四届董事会第五十一次会议，审议并通过了《关于君康人寿保险股份有限公司向北京伯豪瑞廷酒店有限责任公司增资暨关联交易的议案》，同意向伯豪瑞廷酒店增加投资7亿元，其中增资6亿元，计入注册资本34427.36万元，计入资本公积25572.64万元；提供股东借款1亿元，根据伯豪瑞廷酒店改造工程实际资金需求进度届时签定借款协议。 君康人寿独立董事认为，本次向控股子公司增加注册资本暨关联交易行为已履行公司内部审议审批程序，不存在损害公司和全体股东，特别是中小股东利益的情形，不存在利益输送、利益转移等不正当交易行为，符合有关法律法规、部门规章和公司章程的规定。 公开资料显示，伯豪瑞廷酒店成立于2008年8月1日，经营范围包括住宿、美发、洗浴、游泳、餐饮服务、会议及展览服务、体育运动项目经营、组织文化艺术交流活动（不含演出）、技术推广服务、机动车公共停车场服务、租赁计算机及辅助设备等。 《每日经济新闻》记者注意到，这不是君康人寿首次跟伯豪瑞廷酒店产生关联。启信宝信息显示，2019年5月28日，伯豪瑞廷酒店的股东就已经变更为君康人寿和北京诺曼财务顾问有限公司。君康人寿披露的信息显示，君康人寿共持有豪瑞廷酒店94%的股份。 3季度末已投资15家机构 值得一提的是，投资和增资酒店只是君康人寿一系列跨界投资中的一项。君康人寿三季度偿付能力报告显示，截止3季度末，君康人寿旗下子公司、合营企业和联营企业已达15家，其中5家为今年新增。 君康人寿投资方向非常广泛，具体来看，其控股企业有10家，其中，君康保险经纪（上海）有限公司、盛唐融信保险代理（北京）有限公司是保险产业链上的公司。其余8家公司中，哈尔滨君康春夏秋冬置业有限公司、君康联谊企业管理有限公司、大连君康凯丹置业有限公司、重庆宜新商业管理有限公司、重庆两江新区瑞尔酒店管理有限公司、北京中言房地产开发有限公司等则与保险主业没有产业链上的直接关联。 此外，君康人寿投资参股企业的5家企业中，也与保险主业的关联也不甚密切，主要涵盖融资、资产管理等行业。 以君康人寿参与投资设立的洛阳有色金属交易中心有限公司为例，相关信息显示，洛阳有色金属交易中心注册资本1亿元，以铝产业链主要原材料为基础，为大宗商品现货交易提供结算及配套的金融服务和仓储物流服务。 君康人寿在披露材料中介绍，参与交易中心的建设系响应国家关于金融服务实体经济的号召，将金融业与实体产业高度融合，服务于有色行业上下游企业，从而实现共赢。交易中心的发展方向清晰，市场前景广阔，预计将为公司创造较好的长期投资回报。 多家险企青睐医疗健康领域 事实上，专注于跨界投资的不仅是君康人寿，近年来保险公司跨界投资热情高涨，已将触角伸向养老、医疗、科技等多个领域。 从中国保险行业协会披露的数据来看，新华保险披露的9家非保险子公司中，5家跟健康医疗及养老有关；太保寿险披露的13家非保险子公司中，4家跟健康医疗及养老有关；太平人寿披露的13家非保险子公司中，2家跟健康医疗及养老有关。 成立时间稍短的保险公司更是将投资重心放在了健康医疗及养老领域，例如爱心人寿披露的3家非保险子公司中，均为健康医疗及养老领域的机构。 此外，险企还通过收购、联合成立等方式进入医疗、健康及养老等领域。例如，泰康保险集团出资20.6236亿元人民币战略投资拜博口腔医疗集团。 对此，业内人士认为，养老、医疗不仅可以拓宽险企投资渠道，助力实体经济发展，还可以衔接医疗保险、护理保险和养老保险等金融保险产品，打通险企资产与负债的匹配通道以及客户与保险公司的服务通道，可谓一举多得。 此外，在险企的非保险类子公司中，还有经营范围涉及公墓、矿泉水、职业大学等领域的。比如，富德生命人寿旗下的富德（白山）麦矿泉有限公司，其主要经营范围包括开发、生产、销售瓶（罐）装饮用水以及碳酸饮料、果（蔬）汁饮料及保健饮料等业务；人保财险旗下的海口培训中心，为人保财险系统内干部培训提供服务。 更有意思的是，泰康人寿子公司中有多家经营殡葬和墓地业务，例如博罗县罗浮净土园林开发有限公司、北京市九公山长城纪念林有限公司、湖北仙鹤湖自然生态人文纪念园有限公司、湖北爱佑会生命纪念园有限公司等，主要经营殡葬设施的设计，丧葬用品的开发、销售，殡葬信息咨询等业务。
国宝人寿董事长人选落定 周兴云已出任党委书记 自今年9月，前董事长易军“落马”后，四川首家本地法人的全国性寿险机构国宝人寿帅印将由谁执掌，备受关注。 11月20日，国宝人寿官网公告，公司19日召开干部大会宣布公司领导任命，周兴云出任国宝人寿党委委员、书记。《每日经济新闻》记者了解到，其董事长的任职资格还在走相关程序。 资料显示，国宝人寿新掌门人周兴云现年51岁，是四川本地金融行业“元老级”人物，历任成都农商银行副行长、四川发展控股有限公司副总裁，2017年9月起出任四川产业振兴发展投资基金有限公司总经理。 国宝人寿迎来新掌门人 11月19日国宝人寿召开干部大会，会上，四川省委组织部副部长、省公务员局局长陈冠松宣布了四川省委省政府关于国宝人寿领导任命的决定：周兴云任国宝人寿党委委员、书记；马忠任省纪委监委驻国宝人寿纪检监察组组长，国宝人寿党委委员、纪委书记。 资料显示，国宝人寿新掌门人周兴云现年51岁，是四川本地金融行业“元老级”人物，自参加工作以来，先后在人民银行泸州市分行、中信银行、成都市农村信用合作社联合社、成都市农村信用合作社股份有限公司、成都农商银行、四川发展控股有限公司、四川产业振兴发展投资基金有限公司等金融机构工作并担任职务，历任成都农商银行副行长、四川发展控股有限公司副总裁，2017年9月起出任四川产业振兴发展投资基金有限公司总经理。 会上，周兴云表示，“努力将国宝人寿打造成为质量优良、发展迅速、西部领先的保险机构，努力实现高质量发展和跨越式发展，积极助推西部金融中心建设。”国宝人寿总裁邱毅表示：“将全力支持周兴云同志的工作，全力抓好工作落实，全面加强风险管理，确保完成年度目标任务。” 今年9月12日，四川省纪委监委发布消息，宣布时任国宝人寿董事长易军涉嫌严重违法违纪，正接受纪律审查和监察调查。董事长被调查使成立不久的国宝人寿面临设立以来最大的危机，根据国宝人寿第一届董事会第十三次会议决议，其职务临时由执行董事、总裁邱毅代行。 前三季度已扭亏为盈 官网显示，国宝人寿成立于2018年4月，注册资本15亿元，注册地为中国（四川）自由贸易试验区成都高新区。国宝人寿是在中国银保监会组建后批复成立的首家金融机构，是四川省首家全国性寿险金融机构。 国宝人寿由四川发展（控股）有限责任公司、成都先进制造产业投资有限公司、中金国泰控股集团有限公司、上海中九投资（集团）有限公司、四川川商发展控股集团有限公司、重庆金阳房地产开发有限公司、四川雄飞集团有限责任公司、成都市天鑫洋金业有限责任公司、新希望六和投资有限公司9家公司共同发起筹建，截至目前，上述9家股东的持股比例分别为20%、13.5%、13.5%、13%、12%、12%、10%、5%、1%。 偿付能力报告显示，截至2019年三季度末，国宝人寿的9家股东中有4家股份处于被质押状态。其中，第三大股东中金国泰控股集团、第六大股东重庆金阳房地产开发所持股份状态为“被质押、被冻结”，此外，第七、第八大股东四川雄飞集团以及天鑫洋金业的股份处于“被质押”状态。 信息来源：公司2019年三季度偿付能力报告 《每日经济新闻》记者注意到，根据国宝人寿此前公布的未来布局规划，未来3年，该公司计划在川开设1家省级分公司、10家中心支公司和20多家营销服务部。2020年起启动设立省外分公司，依次覆盖京津冀、粤港澳大湾区等区域。财务数据显示，国宝人寿成立一年半以来经营情况较为乐观。 年报显示，开业首年（自2018年4月8日公司成立起），公司实现保险业务收入3.28亿元，亏损0.69亿元。根据公司偿付能力报告，截至2019年前三季度，国宝人寿实现保险业务收入7.84亿元，保费已较去年翻倍增长。盈利数据显示，公司一季度、二季度分别盈利575.78万元、429.37万元，三季度亏损569.46万元，前三季度累计为盈利435.69万元。
尽管知道是一笔赔本买卖，但中国人寿还是一步步用25次增持站稳了万达信息第一大股东的位置。 11月8日晚，万达信息公告称，截至2019年11月7日收盘，中国人寿以自有资金通过二级市场集中竞价交易方式增持上市公司股份40375561股，通过持有的可转换公司债券转换为公司股份方式增持上市公司股份1078676股，共计增持上市公司41454237股股份，占上市公司总股本的3.6824%。 此次权益变动后，中国人寿及其一致行动人成为公司第一大股东，万达信息变更为无控股股东、无实际控制人。中国人寿还表示，成为第一大股东后，不排除未来12个月内继续增持万达信息的股票。 长江商报记者还发现，万达信息三季报计提应收账款等资产减值损失5168万，三季报更是增收不增利，营业收入16.59亿元，同比增长近6%，归母净利润为4297.86万元，同比下滑逾七成。 虽然接手的是张“烂牌”，中银国际证券分析师杨思睿认为，国寿拥有广泛的C端保险用户信息和产品，参考平安集团“科技+金融”发展路线，国寿与公司有望围绕技术、数据与金融服务展开协同。财通证券分析师赵成也认为，中国人寿将在医疗健康、智慧城市、云计算、大数据等业务领域，以万达信息为主要平台整合科技资源和业务资源，实现业务协同，这样看，中国人寿“放长线，钓大鱼”的意图很明显了。 国寿系耗资28.5亿元三度举牌 中国人寿对万达信息的关注从2018年的纾困计划开始。 去年12月下旬，国寿通过纾困质押专项产品“凤凰”的投资，从上海万豪手中协议受让了5500万股万达信息股份，持股比例5.0025%，耗资6.325亿元，成为万达信息第三大股东。 期间，国寿系（中国人寿、国寿集团、国寿资产）合计增持至10973.4175万股，对应股比10.0042%。增持从5%到10%这部分，国寿系再耗资约8.65亿元。 6月23日晚，万达信息公告，控股股东万豪投资、实际控制人史一兵与中国人寿签署了股份转让协议，拟转让公司5.0142%的股份。完成后，万达信息的第一大股东将由万豪投资变更为中国人寿及其一致行动人（国寿集团、国寿资产），后者持股1.65亿股股份、股比15.0183%；实际控制人将由史一兵，变更为无实际控制人。 然而7月23日，中国人寿入主万达信息的交易生变，《股份转让协议》解除，原因是万豪投资未就本次股份转让取得债权人、担保权人的同意。 随后，中国人寿又通过增持加大持股比例。据统计，2019年，中国人寿通过交易所集中竞价、大宗交易方式24次增持万达信息，本次是今年第25次，而自2018年12月27日以纾困资金进入万达信息以来，“国寿系”已对万达信息进行了6轮增持，3次触及举牌线，耗资28.5亿元。 原大股东占用资金5.8亿元 万达信息原控股股东的“劣迹”是中国人寿目前要面临的问题。 三季报显示，上海万豪投资有限公司及其合作方非经营性占用万达信息资金余额为5.8亿元。 万达信息于2019年8月4日收到公司控股股东上海万豪投资有限公司及实际控制人史一兵先生的告知函，获悉万豪投资所持有的本公司股份200588800股（占公司当时股本的18.29%）及史一兵先生所持有的本公司股份5508600股（占公司当时股本的0.50%）均被北京市第三中级人民法院司法冻结。 此次股份被冻结，系大好（深圳）投资有限公司以借款合同纠纷为由向北京市第三中级人民法院申请诉讼财产保全措施，对万豪投资及史一兵先生所持公司股份进行司法冻结。 另外，8月7日，法院还受理龚纯良诉万豪投资及史一兵民间借贷纠纷一案。龚纯良因该事项提请上海市第一中级人民法院轮候冻结万豪投资持有的公司200588800股股票。 截至本报告披露日，万豪投资累计被司法冻结后处于冻结状态的股份200588800股，占其持有本公司股份总数的100%，占公司总股本的18.28%；史一兵累计被司法冻结后处于冻结状态的股份5508600股，占其持有万达信息股份总数的100%，占公司总股本的0.50%。 11月6日晚间，上海万豪投资以不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务为由向法院申请进行破产清算。 深交所还对此下发关注函，要求公司说明在万豪投资已进入破产清算程序情况下，其承诺的资金占用返还计划是否能够如期实现。若上述资金占用款短期内无法归还，会否对万达信息日常经营造成重大影响。 根据计划，万豪投资具体的返还安排为：2019年10月31日前返还占用资金不低于1.5亿元，2019年11月30日前返还占用资金不低于4亿元，2019年12月31日前将占用资金全部返还。 万达信息经营现金流为负 长江商报记者发现，万达信息三季报增收不增利，营业收入16.59亿元，同比增长近6%，归母净利润为4297.86万元，同比下滑逾七成。 另外，公司应收账款较年初增长42.65%，从15亿元上升至22亿元，现金流承压：经营活动产生的现金流量为-11亿元，投资活动产生的现金流量为-3.2亿元，现金及现金等价物净增加-3.74亿元，资金链捉襟见肘。 由此看，万达信息的客户大量为公立医院、事业单位，依赖于财政拨款，可能存在受付款流程及财政因素影响，回款较慢、付款周期较长的问题，这对于中国人寿也是个不确定因素。 不过，也有分析人士表示，中国人寿对万达的增持是战略性投资，而非财务性投资，而且万达信息流动性较好，且双方存在较大的业务协同空间。数据显示，目前万达信息总市值在200亿元左右，流通股占比高达99.33%。 除开其他因素，赵成认为，在医疗健康领域，依托中国人寿业务资源和公司的技术能力，强化双方业务合作，提升双方在医保科技和健康科技方面的技术水平和服务能力；在智慧城市领域，依托中国人寿长期的服务政府经验和公司全面的技术能力，在一网通办、市民云、城市大脑和城市安全等领域深入布局，可以进一步增强公司智慧城市信息化业务的综合竞争实力，强化中国人寿服务政府的能力，协同带动保险主业深入推进。
10月20日，万达信息发布公告称，10月18日，中国人寿通过二级市场增持公司1522100股股份。增持完成后，中国人寿与其一致行动人合计持有公司164869445股股份，占比15.0259%。 中国人寿表示，不排除未来12个月内继续增持。董事会占三席 据了解，在“重振国寿”的战略方向中，科技国寿三年行动方案快速推进，入股万达信息，国寿联盟、统一客户联络中心、国寿先锋等先后上线都是重要举措。 值得一提的是，万达信息10月15日召开2019年第六次临时股东大会、第七届董事会第一次会议、第七届监事会第一次会议，完成了董事会、监事会的换届选举和高级管理人员、证券事务代表的换届聘任。 在9人董事会成员中，中国人寿派驻的有三人，分别是匡涛、胡宏伟、钱维章。其中，匡涛为万达信息新一届董事会董事长；胡宏伟为副董事长、总裁；钱维章为董事。 公开资料显示，匡涛为中国人寿集团投资管理部总经理。2009年6月进入中国人寿保险股份有限公司，曾先后任投资管理部总经理助理、副总经理。2016年1月至2018年7月曾任中国人寿保险（集团）公司投资管理部副总经理，2018年7月起任中国人寿保险（集团）公司投资管理部总经理。曾有段小插曲 8月30日，万达信息公告，中国人寿及其一致行动人增持至12.73%。9月12日晚，万达信息公告，中国人寿及其一致行动人合计持有公司股份1.62亿股，占公司总股本的14.7749%。 此前，8月6日，万达信息发布公告称，自2018年12月28日披露权益变动报告书至2019年8月6日收盘，中国人寿及其一致行动人通过二级市场增持公司股份5497.25万股，累计增持股份占公司总股本的5.0117%。此次权益变动后，中国人寿及其一致行动人持有万达信息10.0259%的股份。 值得一提的是，6月23日，中国人寿与万豪投资等交易对方签署了附条件生效的《股份转让协议》，拟受让5500万股万达信息股份，并已按规定履行信息披露义务。 不过，根据后来的公告，截至2019年7月23日，因万豪投资无法达成协议生效条款，其申请解除协议。经审慎研究，中国人寿同意终止《股份转让协议》，并按规定报监管部门备案。万达信息于7月23日就相关事项进行了披露。 据了解，本次协议转让事项的终止，主要是由于万豪投资与债权人未能在协议规定的期限内达成一致导致。目前万豪投资的债务问题未对万达信息的日常经营造成影响，万达信息的规范运作情况良好。 中国人寿表示，双方的战略合作是基于双方业务上的巨大协同空间，本次股份转让协议的解除，不会影响中国人寿与万达信息长期业务战略合作关系。中国人寿作为万达信息的重要股东，将一如既往看好和支持万达信息持续健康发展，通过依法行使股东权利，积极参与上市公司治理。基于双方稳定良好的战略合作前景，未来中国人寿不排除通过其他方式增持万达信息股份，如发生增持行为时将依据法律法规及时履行披露义务。 而后，8月4日，万达信息的公告显示，公司控股股东万豪投资及实际控制人史一兵所持有公司的全部股份被司法冻结，共计2.1亿股，占总股本的比例18.79%。 公告表示，公司知悉冻结情况后，立即向控股股东及实际控制人问询关情况，公司收到回复是其对冻结情况完全不知情，目前尚且不知冻结原因。 在此之前，中国人寿及其一致行动人已经持有万达信息9.98%股份，是万达信息第二大股东。 2018年，中国人寿委托资产公司分红账户通过纾困产品“国寿资产-凤凰专项产品”持有万达信息5.0025%的股权；2019年，中国人寿通过大宗交易和二级市场买入方式增持该公司股份4.9734%。在本次股份转让事项前，中国人寿及其一致行动人共计持有万达信息109，734，175股股份，占万达信息总股本的9.9808%。
百年人寿遭监管入驻检查，涉及股权、资金违规投资使用等问题 在绿城中国收购百年人寿“流产”后不久，这家被多家地产商争抢的保险公司内部风波再起。 据界面新闻独家获悉，百年人寿内部纷争不断。监管部门日前已入驻检查，主要涉及股权、保险资金违规投资运用等问题。另据接近百年人寿人士透露，此前百年人寿旗下9家分公司也曾因内部员工举报而接受监管进驻检查。 百年人寿的股权变局在今年占据舆论焦点。 今年8月，因银保监会未在规定期限批准，绿城中国子公司绿城房地产收购百年人寿9亿股的协议终止，卖方将向绿城房地产退还全部购买价。而根据绿城中国2018年12月17日公告，绿城房地产于当日以现金代价27.18亿元与卖方订立股份转让协议，收购百年人寿9亿股股份，占比为11.55%。 根据此前中国保险行业协会官网披露的百年人寿股东变更情况，股权转让方为大连万达集团股份有限公司，受让方为绿城房地产。根据披露内容，大连万达将9亿股百年人寿股份转让给绿城集团。本次股份转让完成后，绿城房地产持有百年人寿9亿股股份，所持股权占公司总股本的11.55%，大连万达不再持有公司股份。 目前万达集团仍是百年人寿的大股东，持股比例为11.55%，而在绿城出手之前，大连城市建设集团有限公司、大连乾豪坤实置业有限公司以及大连国泰房地产开发有限公司三家原股东均有意出手手中股份，接盘者为奥园集团，但也尚未成行。 值得关注的是，百年人寿的几次股权变动中均有房地产背景浮现。实际上，地产公司布局保险公司并非新鲜事，资金、业务协同、养老健康等考虑使然，而穿透式监管，与违规股权核查风暴下，股东资质、资金来源的严格是大势所趋。 公开资料显示，百年人寿成立于2009年，是东北地区首家中资寿险法人机构。 频收监管罚单，盈利遭遇困局、偿付能力下滑，这家被地产商们视为“香饽饽”的寿险公司存在种种隐忧。 百年人寿官网信息显示，今年1月，中国银保监会浙江监管局对浙江分公司及银行保险部副经理骆夏锋、银保渠道负责人马思琰存在编制或者提供虚假的报告、报表、文件、资料的行为进行处罚。4月，根据《保险公司信息披露管理办法》（保监会令〔2018〕 6 号）的有关规定，中国银保监会黑龙江监管局对百年人黑龙江分公司存在驻点销售的行为进行处罚。 根据二季度偿付能力报告显示，百年人寿的核心偿付能力充足率为84.6%，综合偿付能力充足率为111.67%，在2018年四季度时百年人寿的综合偿付能力充足率曾逼近红线。 从净利润数据一观，在今年上半年盈利的44家寿险公司中，百年人寿处于1-10亿元盈利规模的“中游”。 2018年年报数据显示，百年人寿2018年累计保险业务收入为385.65亿元，净利润6.97元，投资收益45.79亿元。2018年年末，百年人寿的综合和偿付能力充足率分别为100.15%和87.57%，相较2017年有所下降，风险评级为C，离“综合偿付能力充足率不低于100%，风险评级不低于B的监管红线”不远。 今年3月，银保监会批复了百年人寿20亿元的发债请求，偿付能力因此有所回升。
一个人事变动与背后的50亿账单 2009—2019年，是中国不动产行业黄金十五年中最波澜壮阔的十年。 如果此时有一个央企大股东突然跟你说，自己入股一家千亿上市房企长达十年，账面市值亏损高达数十亿元，你会作何感想？ 让我来猜一猜。 第一，你的直觉是不相信； 第二，确认不是玩笑后，你想知道是谁； 第三，你一定会想，必须有人站出来买单。 如果有这三个想法，你基本还是一个头脑正常的大股东。 就像中国人寿那样。 2019年9月的最后一天，远洋集团（0337.HK）董事会出现了一个微妙的变化。 47岁的赵鹏接替56岁的赵立军，第一次进入远洋董事会。 两位赵先生都是由大股东中国人寿派出，扮演角色都是非执行董事。履职远洋之前，二人都曾担任中国人寿的副总裁。 表面上看，这份被埋没于无数上市公司公告后的董事会改选，平淡无常，毫无新意可言。 但让它变得有异常新闻价值的是，此刻的背景。 我接下来要谈到的一个数字，可以帮助你理解这份看似普通的人事任命背后的含义。中国人寿的复杂态度，很可能就藏在这个数字里。 中国人寿入主远洋集团的大股东之路，开始于2009年，历时十载，前后耗资逾百亿元。 达到具体交易披露条件的行为，大致有三次。 2009年12月24日，耗资58亿港元买入9.34亿新股，占比16.57%，持股成本为6.23港元/股。 18天后，中国人寿通过接盘中化集团持有的远洋股份，最终占比24.08%。但是，持股成本没有披露。 考虑到交易双方都是受国资委监管的央企，如果奉命接盘，央企之间的股权划拨，并不少见，可能并不涉及真金白银的支出。但是，这两笔交易前后时间很接近，为计算方便，我们把这部分股份的持股成本与前次保持一致，同样是6.23港元/股。 中国人寿最后一次大手笔增持，已是近4年之后。2013年11月，中国人寿再次以4.74港元/股，买入远洋6.36亿股，最终持有远洋29.04%。 现在证券工具很发达了，只需要做一个简单的数学计算，就能够知道，十年来，中国人寿在远洋身上挣到了多少钱？ 计算十年来的投资收益，要充分考虑每次增持的成本与数量，更要考虑上市公司的分红、配股等因素。一般来说，大家都会用后复权口径来复权最近一次股价，借此来计算你的投资回报。 董小姐打开WIND，看到截止2019年9月最后一个交易日，远洋集团的后复权口径的股价是4.501港元。 接下来的事就比较简单了。 结果也非常出乎意料——入股十年，中国人寿在远洋集团的账面市值亏损超过50亿港元。 看到这个数字的时候，董小姐当时就震惊了。 同样都是房企，2015年4月，平安投资碧桂园，2.8港元的成本，最后足足挣了4倍有余。2015年6月，新华保险投资金茂，每股成本是2.73港元，四年内，账面收益也高达140%。 没有对比就没有伤害。在反差这么大的投资成绩单面前，中国人寿自然压力巨大。 据说，更高级别的监管层，已经开始向中国人寿施加压力，他们问了一个非常及时又非常正常的问题：投资近十年了，为何亏损如此巨大？ 然后，我们就在远洋的董事会里看到了一场貌似普通的人事改选。 面对大股东有意无意的人事动作，远洋集团的实际当家人李明也表现出了巨大的‘求生欲’。 在过去的半年多时间里，他做了两件事。 每件事，都似乎对应着一个不同寻常的数字，也都在围绕一个关键词：成本。 第一件，532计划。 顾名思义，532计划是指，远洋的员工，原来的薪资被拆分成更小比例的岗位薪资+绩效薪资。岗位薪资当月发，而远洋的绩效薪资，最近开始实行50%当月发，30%季度发，20%年度发。 于是，很多人发现，自己每月到手的绩效薪资打了不小的折扣。 其实，这个计划从去年底就有了动员的苗头。当时，每月绩效薪资比例被提高了，很多人还挺开心的。但谁也没有想到，此中有这么大的深意。 身为主席，李明把降成本的决心也写在了年中报里，首先就是拿行政费用开刀。 在地产同行都在过冬时，远洋的行政费用半年间就增加了3.5亿，确实有点高。如果考虑到它的营业收入同比下降了7%，以及，名义销售额只增加了33%，这个数字的不合理性就更大了。 然而，越不合理，越是好事——李明的532改革比任何时候都更需要这样的理由。 第二件，自我降薪57%。 对内开刀，自己要先作表率。 李明是远洋集团薪酬最高的董事，个人持股远洋1.86%，2017年，所有薪酬合计达到了3400万元。这个数字放到全行业来看，也是比较高的。 但是，更戏剧性的事发生了。 据2018年年报，李明的2018年度薪酬合计所得，一夜之间腰斩了57%，坠落到1472万元。 远洋的业绩基本面仍在增长，没有任何理由显示，董事局主席应该被如此罚薪。那好像就只有一种可能性了，要为了更大的诉求而自我牺牲。 远洋内部的朋友说，近几年出差，李明刻意低调。只坐经济舱，住酒店的普通大床房，不允许司机以外的人提供接机服务。 他在公司内部呈现一个非常节俭的人设。 但是，对于一个千亿房企的实际掌舵人来说，光节俭肯定是不够的，还应该输出更多的战略决策、竞争意志与股东回报。 远洋集团的净资产已经高达650多亿元，但是，最新市值只有201亿港元。 这样的数字对比，只能传递一个再清晰不过的信号：在投资人看来，远洋不是一个会挣钱的公司。 然而，如果你对远洋多少有一些了解，你一定会为这家公司在内部引入各种新概念而眼花缭乱。 正在进行时的就有4+8，AB岗．．．． 在李明超过20年的治下，远洋是一家喜欢折腾组织架构、管控理念与人事轮动的公司。有时候，爱折腾并不是一个贬义词。只可惜，这些新名词与动作，看起来并未实质性帮助到远洋集团的业务。 很多人都已经审美疲劳了，更多的人选择了离开。 于是，越来越多的人开始说，在特殊的股权结构下，也许老板并不希望这家公司做的特别大，不能太好，也不能不好，1000到1500亿规模最合适。有事没事折腾一下，保持远洋权力结构的平衡。 事实上，远洋内部曾经有一个公开的海鸥3计划，它的核心内容是实现远洋股权关系的多元化。 上述评价未必对李明的初心公平，但是，它确实存在于很多远洋员工的内心，是一个李明必须有所回应的刻不容缓的命题。 最重要的是，十年来安安静静扮演财务投资人的大股东，在这份回报成绩单前，又会怎么想呢？ 中国人寿面临的问责压力越大，李明面临的压力也就越大。 也许，用评论中国男足的经典用语很合适：留给远洋的时间不多了。 期待新改善。
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